您好！根据我国现行法律规定，员工的退休年龄一般为男职工60周岁，女职工55周岁。如果您的实际年龄已经超过上述规定，那么您可能不符合公司的退休条件。 在处理这种情况时，建议您首先与公司进行沟通，了解公司对于员工退休的具体要求和程序。如果您认为自己的实际情况符合相关规定，并且希望继续工作，请向公司说明情况并寻求解决方案。 同时，您可以考虑向劳动监察部门或劳动争议调解委员会反映情况，以维护自身的合法权益。最后，为了防止类似问题再次发生，建议您在填写个人信息时仔细核对，确保信息的真实性和准确性。