是这样的，本人8月在一家公司辞职，15年5月入职的，后来去年8月工作期间少了两件货品，然后今年8月辞职时候就算在了我的工资上。问题在于我们的货品有多种规格，便宜的400元左右，贵的3000元，去年少的货品无法确认型号，但经过我们当时的店长盘点，盘点出少货的范围，但是公司经理确不承认店长的盘点结果，在我不知情的情况下强行胡乱的指认两件3600多元的货品让我陪，在我8月工资里扣除。并且少货原因一直不明。