您好！根据《中华人民共和国劳动法》第四十条规定。“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇。（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。”而根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定，“同时治疗与康复期间的护理费用由用人单位支付”。 因此，在您所描述的情况下，如果您的伤情允许，您可以申请工伤认定，并要求享受相应的工伤保险待遇，包括但不限于医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。 如果您需要更详细的法律帮助，请及时联系专业的律师或法律顾问进行咨询和指导。