尊敬的客户， 根据您的情况，您曾经因违反道路交通安全法规而受到处罚，并且有一项犯罪记录（即治安拘留）。然而，这并不意味着您有犯罪历史或违法行为记录。 关于是否可以从事外卖工作的问题，通常情况下，雇主会要求员工提供健康证明和背景调查等信息，以确保员工符合雇佣条件。此外，一些地区可能有特定的职业资格要求，例如食品卫生许可或其他相关证书。 至于超速驾驶行为，如果该行为导致了交通事故并造成了财产损失或人员伤亡，则可能会被视为犯罪行为。然而，在大多数国家和地区，超速驾驶本身并不会直接构成犯罪，除非它与其他非法活动相结合，如酒后驾车。 建议您详细阅读劳动合同中的条款，了解公司对于雇员是否有特定的要求和限制。同时，也可以向当地劳动部门寻求进一步的帮助和指导，以便更好地了解自己的权益和责任。 再次感谢您的询问，如果您需要更详细的解答，请随时联系我们。祝您生活愉快！ 此致， [你的名字]