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试用期上班三天被辞退

2020-11-06 20:11

共1个律师回复

李律师

回答数：426

试用期内单位有证据证明不符合录用条件的可以解除劳动合同，否则，违法解除。违法解除单位需要支付两倍的经济补偿。

2020-11-06 20:11:14

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