公司签的劳务协议,已在职超六个月,目前公司告知我的岗位工作内容不饱和,要求给我降薪调岗,协商几次我不接受,公司说如果我坚持不换岗就给我降薪,没有接受,然后让我7天内交接完工作自己离职,并且没有任何补偿,合法吗?

2022-05-20 16:00
1个律师回复
咨询我

您好,这种情况是不合理的

2022-05-20 16:00:33

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29912今日律师解答 43397

相关推荐
直签和劳务派遣退休时算法一样不 1回答
法律咨询在线24小时电话 1回答
被骗500元可以立案么 1回答
已经开庭了因为忘带证据撤诉了是不是还要重新上诉立案 1回答
朋友欠钱不给怎么办 1回答
交通事故中门牙撞掉了算伤残吗 1回答
头十年聚众斗殴留下案底多长时间可以清楚 1回答
加班一个小时是多少钱呀?1917355787919 1回答
学生票未核验但是已经购买了 1回答
退股不退钱。 1回答
我醉驾被拘役三个月孩子入党受不了受影响 1回答
我手上长了鸡眼,然后去一家店打掉了,他们说不长,结果都长出来了,是不是欺骗消费者 1回答
连云港模板工十级伤残赔多少钱 1回答
老公送给小三的车我能要回吗,没有什么证据 1回答
孕妇劳动法2022新规定 1回答
查看更多