我产假期间公司有发基本工资,发的总金额已超过我的生育津贴,因和公司有资金上矛盾,我可以不去报销这个生育津贴吗?因为报销的津贴会直接打给公司,我自己也拿不到,我可以不去申请这个津贴吗?因为我不想把这个钱给公司,请问这样犯法吗?

2022-03-10 21:11
1个律师回复
咨询我

这种情况不受法律保护的

2022-03-10 21:11:55

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24680今日律师解答 51085

相关推荐
招联金融无力偿还怎么办 1回答
律师你好,我想问一下关于私人包工头拖欠工资应该怎样处理 1回答
外公去世姑婆是监护人我现在想要回户口本平时生活都是村上补贴了的现在姑婆找我要十几万抚养费该怎么办 1回答
你好,请问职工在上班时闻出去办事,出了交通事故怎么办? 1回答
您好,我想问一下,一个已婚的女人,和一个单身的男人在一起,男人给女儿保管的钱,和以女人名字买的车,分手了可以要回来吗 1回答
离婚作文怎么写 1回答
我在贵阳,老公在河南,他办了老保,我们已经分居一年半了,想要离婚,可以立马拿离婚证吗? 1回答
疫情工地停工工人损失谁承担 1回答
在挣夺子女扶养权一方曾经有不良前科律师可以去派出所调查一个人曾经是否放犯 1回答
举报赌博你好能拿多少奖励 1回答
被他人杀害,属于保险责任范围的意外事故吗?保险公司拒赔怎么办? 1回答
未提起公诉被告人收到起诉书合法吗?有法律依据吗? 1回答
公司没有签合同也没有交社保的情况下 离职申请书写了个人原因离职还可以索要赔偿吗 1回答
婚恋所不退费可以起诉吗 1回答
碰着头动手术的工伤应该怎么算 1回答
查看更多