很遗憾听到这个不幸的消息。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，对于意外事件导致的损害赔偿，应当遵循公平原则和过错责任原则来确定责任归属。 首先，需要确认的是，该事故是否属于不可抗力或者意外事件。如果是因为生产过程中存在安全隐患而导致的事故，那么可能需要追究相关企业的法律责任。 其次，关于责任的划分，一般情况下，学校或雇主有对学生或员工进行安全教育和管理的责任，因此，如果发现学生或员工处于危险之中而没有采取必要的防范措施，那么学校或雇主可能会承担一定的责任。 最后，具体的责任分配还需要结合事故的具体情况来确定，包括但不限于事故发生的地点（宿舍区还是工厂）、事故发生时的安全措施、事故现场的情况等。建议您联系专业的法律顾问进行详细分析，并按照法律规定要求企业承担责任。