尊敬的客户， 根据您的描述，您可能遇到了劳动争议的问题。首先，请您确保所有相关文件完整齐全，包括但不限于劳动合同、薪资单、请假记录等。其次，建议您收集与案件相关的证据材料，如工作证明、考勤表、请假审批单等。 关于是否可以申请仲裁的问题，一般来说，您可以先尝试与公司进行协商解决，如果未能达成一致，您可以选择向当地的劳动监察大队或人力资源和社会保障局投诉，或者直接提起劳动仲裁。在仲裁过程中，您有权要求对方提供相应的证据和解释，以便支持您的主张。 请注意，以上信息仅供参考，具体操作时还需依据当地法律法规以及实际情况综合考虑。如果您需要更专业的法律帮助，请及时联系专业的法律顾问。 祝您维权顺利！ [您的名字] [您的联系方式]