您好，关于您的情况，建议您采取以下措施。 调查和记录。首先，您可以尝试与员工沟通，了解他们为何会这样做。如果可能的话，录音或录像这些对话可能会对后续的诉讼过程有所帮助。 保留证据。确保所有相关的文件和记录都保存好，并且在必要时提供给法律顾问。这包括但不限于工资单、付款证明和其他任何相关证据。 寻求法律帮助。如果您认为员工的行为违反了合同条款或其他法律规定，或者如果他们试图逃避责任，那么寻求专业的法律意见是非常重要的。 确保安全。最后，请确保您的个人安全得到保障。如果您发现有人正在从事非法活动，应立即报警。 请注意，上述建议仅适用于一般的法律指导，具体情况需要根据当地法律法规进行具体分析和处理。如有疑问，建议及时咨询专业人士以获得更准确的解答。