首先，您需要收集和保存好与事故相关的证据，包括但不限于照片、视频、医疗记录等。这些证据将有助于证明您的受伤情况以及工头的不作为。 其次，您可以尝试向当地的劳动监察大队或工会组织进行投诉，他们有权对雇主的行为进行监督，并可能要求雇主支付赔偿金。 如果上述措施都无法解决问题，您可以考虑通过法律途径解决。具体而言，您可以委托一位专业的律师来处理此事，律师会根据您的具体情况分析并提供相应的解决方案。 在处理过程中，建议您保留所有的沟通记录（包括电话录音、电子邮件等），以便日后能够作为支持材料使用。同时，也要注意保护自己的隐私，避免泄露个人敏感信息。