你好，根据你提供的信息，如果双方之间存在劳动关系，那么你可以要求对方支付工资。如果没有签订劳动合同或其他形式的书面协议，则可以考虑通过口头约定或事实证明来确定双方之间的权利义务关系。同时，你也可以向当地的劳动监察部门反映情况，由其介入处理。建议你在收集证据和了解相关法律规定的基础上，采取合法有效的措施维护自己的权益。