很抱歉听到您婆婆的不幸遭遇。根据法律规定，如果是因为工作原因导致受伤，那么雇主通常需要承担相应的赔偿责任。 具体而言，如果您的婆婆是在从事与工作相关的活动中受伤的，那么可能可以获得以下几种赔偿。 医疗费。包括治疗期间的医疗费用和后续康复所需的医疗费用。 误工费。如果您的婆婆因伤无法正常工作，那么雇主应当支付其因此而造成的收入损失。 护理费。如果您的婆婆需要长时间的护理才能恢复健康，那么雇主也需要为此提供必要的护理服务。 其他相关费用。如交通费、住宿费等，如果这些费用是实际发生的，也可以得到一定的补偿。 请注意，具体的赔偿金额将取决于多种因素，例如伤害的程度、工作的性质、雇主的责任程度等等。建议您联系专业的律师进行详细的咨询和评估，以便更好地了解您的情况并争取到合理的赔偿。同时，如果您的婆婆已经获得了赔偿，但仍然感到不满意，可以考虑通过法律途径进一步维权。