对于您的情况，具体可以获得的赔偿金额将取决于以下因素。 个人信息被泄露的时间和范围。如果该信息是在申请工作时首次被泄漏，且仅限于招聘过程中使用，那么可能会有较小的赔偿请求。 涉及的具体损失，如名誉损害、就业机会丧失等。这些损失可能需要通过法院判决来确定。 法律适用。不同国家或地区的法律规定可能有所不同，因此具体的赔偿标准也可能有所差异。 如果您决定采取法律行动，建议先与律师进行详细咨询，了解您是否符合条件，并考虑如何最佳地保护自己的权益。此外，如果涉及经济困难，您可以向当地的社会保障部门寻求帮助，以确保在必要的情况下能得到适当的援助。