公司一员工由于不胜任岗位工作,导致公司客户与公司中断合作,是否可以以员工重大失误进行辞退

2019-11-13 14:50
1个律师回复
咨询我

您好,如员工有重大过失,造成公司受到经济损失的可以直接辞退,并且不用给予经济补偿的。

2019-11-13 14:50:20

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27888今日律师解答 43166

相关推荐
12348法律咨询律师在线 1回答
别人买车我们几个人给担保了,十来年过去了法院把我银行卡冻结了,怎么办 1回答
撞到护栏了因为有事要离开。 叫朋友来代替我处理一下。 这样构成肇事逃逸不 1回答
单位擅自搬离私人物品违法吗 1回答
公司欠员工休息,补休当天还要工作怎么办 1回答
你好,我的前男友分手前送了我一部二手手机和一双鞋子。手机是苹果的鞋子大概四千多 现在分手之后他找我要回来威胁我不给他就报警,这个东西所有权在我对吗,他找我要不给报警有用吗 1回答
房子盖溪流上面违法吗 1回答
从托管公司找的房子托管公司破产了,房东要收回房子,房子还没有到期要怎么办 1回答
你好在吗?有问题想咨询你 1回答
多家公司发一份律师函 1回答
小区名字叫什么什么国合法吗 1回答
省政府令能否作刑事立案依据 1回答
律师咨询恋爱中的财务问题 1回答
交通事故责任认定书结果不服气 1回答
公司一员工由于不胜任岗位工作,导致公司客户与公司中断合作,是否可以以员工重大失误进行辞退 1回答
查看更多