我老公去给别人装修,从夹子上摔下来了,这个怎么要求赔偿

2021-08-08 11:14
1个律师回复
咨询我

建议协商解决,或直接向法院起诉(联系不上当事人可申请法院公告送达)

2021-08-08 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25425今日律师解答 48533

相关推荐
不买保险怎么办 1回答
爸爸工作中造成腿部受伤,现在老板不想赔偿 1回答
工厂把一个主管降职为个普通员工合法吗 1回答
你好:我是当事人儿子,我爸是江门杜阮大加贝公司职工,因厂里没货源,厂里叫他们别上班了,他们有六七个人,年龄都是40至60多,都在厂里做了十年左右,无文化,无表达能力,更别说懂法律了,请问你:他们现在该怎么办?诚恳你的回复 1回答
我们为了调岗,他不服从,我们也没强制他去干,他闹事,能不能解除合同 1回答
老师你好,问题是这样。我的小孩在学校在被同学弄成锁骨骨折了,这种情况怎么办?应该找谁? 1回答
做了2天老板不给于工资怎么办?没有任何劳动协议 1回答
旷工扣三天工资还罚款合法吗? 1回答
入职5年8个月,月均收入3000,现在公司裁员,但为了规避赔偿金恶意调岗,合同约定为办公室,要调岗到店铺做销售,或者仓库,否则就自己走人,合同上有一条附件条款写的是公司有权进行人事调动,请问1 这种情况下我如何保护自己的权益能否拿到赔偿金?标准是多少?2,公司能否随意调动岗位?并且如果我不去新岗位上班,公司能否以旷工等违纪作为不支付赔偿金的依据?3,是否需要劳动仲裁?需要提前准备哪些证据?谢谢 1回答
我进厂25天,想辞职还是在试用期内,试用期是三个月,今天跟主管说,但他不同意,说厂里有厂里的规定,你三个月后来拿钱吧,僵持了一会他又说,我们双方都让一步,你完成那一万多个测屏任务我就给你安排辞职,大概需要10天才能完成,可是我急需马上辞职而且我这属于快辞工资会减半,我只填了表格没签劳动合同,现在怎么办。 1回答
查看更多