尊敬的读者。 您的情况非常令人担忧。作为一个法律专家，我要提醒您的是，根据中国相关法律法规，用人单位应当按照法律规定与劳动者签订书面劳动合同，并为劳动者依法缴纳社会保险费。 在您的情况下，由于您是一名临时工，且单位未给您签订劳动合同和缴纳社保，这违反了《中华人民共和国劳动民法典》的规定。因此，您可以向当地劳动监察大队投诉，要求单位支付拖欠的工资以及补缴应缴纳的社会保险费用。 此外，如果您认为自己的权益受到了侵害，还可以通过以下途径维权。 向当地的劳动争议调解委员会申请调解； 如果调解不成，可以向当地人民法院提起诉讼； 也可以申请劳动仲裁，由劳动争议仲裁委员会裁决。 希望我的建议对您有所帮助，祝您早日解决问题。