男,47岁,广东,国有企业职工,25年工龄,无固定期限合同的合同工,有两个小孩,分别是1993年和2008年(已交社会抚养费),现在公司查说违反计划生育,要终止合同,请问是否合法

2017-10-25 18:55
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2017-10-25 18:55:17

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