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工资欠我四五年,6万,现在都没有拿到,怎么办? 1回答
2015年11月分入职,没有签订劳动合同,我们一直要求签,到现在为止也没签,社保的钱后3个月给的钱,2017年1月18号,给我降薪1400,降薪的事之前没有说一声,突然给我们降薪,原因,公司没有业绩。想问一下你律师,我们该如何维权,?如果去劳动仲裁委员会告,胜算的几率有多大? 1回答
我老爸在一化妆品厂做保安,工作了9年!全年没休息,也没买社保之类的,去年过年时间,厂里放假没人上班,晚上有小偷潜入办公室偷东西(电脑,现金),大约造成15万元损失左右,因这事被辞退了两人,包括我爸,现厂方还告我爸要赔偿损失!请问一下我应该怎样处理,还有我想反告厂方违反劳动法没帮我老爸买社保和长年没休息,请问应该做些什么?谢谢 1回答
尊敬的律师你好,我是宝山场北搅拌场的一名吊机驾驶员,现在搅拌场因环境污染等问题要关闭。属于私人微小企业,我在这工作十三年,没有买社保和签合同。工资是记件的,干多少活算多少,像我这样的能找老板要赔偿吗?标准是什么?谢谢! 1回答
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吴律师,你好。有一劳动纠纷问题向您咨询,我爸在公司工作了17年,公司一直未与我爸签订劳动合同,也未给我爸缴纳保险,还有一年我爸才到退休年龄,但公司老板口头提出与我爸解除劳动关系,我爸不懂劳动法方面的知识,老板要求与我爸签订一份协议,协议内容大致为公司一次性补助5万元,其后不追究该公司其他法律责任,我爸已签字,公司也未支付5万元,只是打了张欠条给我爸。我想问该协议有效么,是否还能去劳动监察部门投诉,让该公司补缴保险 1回答
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