我左手大拇指在工作时不慎挤断了，公司未报工伤，该怎么申报工伤_免费法律咨询_法律部落

我左手大拇指在工作时不慎挤断了，公司未报工伤，该怎么申报工伤

2017-11-22 21:00

共1个律师回复

王律师

回答数：507

建议进行当面咨询

2017-11-22 21:00:25

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27219 人今日律师解答 46471 条

相关推荐

您好，我与用人单位没有签订劳动合同！干了两个多月，用人单位在用人的时候没有告知不满3个月80%工资，在快要辞职的时候才告知，然后我曝光了用人单位的的内幕，用到单位报警说我诽谤 1回答

单位发了一个旷工辞退函给我还要给我解除劳动合同证明吗不给怎么办 1回答

您好！我想问问工伤应该怎么赔偿 1回答

你好律师，我2017.6.1日进入私人公司上班，单位一直未足额支付我的基本工资和各种补贴福利共计2万元，劳动合同也不给签我9月20被迫离职，法人代表没有出面。我11月21和单位股东也是法人的老婆协定了一份协议与1，30日前给请，见证人是大秦安装公司法人代表与我们公司有业务关系算是大老板。请问我们的协议有效吗？受法律保护吗？如果到时候他们不给怎么办？如果仲裁我能剩嘛？ 1回答

我在电信工作5年，保险五险一金个人部分月月在扣，昨天察我帐户，根本没交，找电信人事部门说你有单位在交，交不了，在这5年里一直没告诉我，请问我交了5年的钱，个人部分和公家部分能退给我吗？ 1回答

国企员工造假工作简历调资犯法吗人事办公室人员打击报复员工，把员工实际工作部门，上报在低工资部门，背着员工把员工工资降低违法、犯法吗？ 1回答

单位未按时为职工办理退休手续属违法吗 1回答

我左手大拇指在工作时不慎挤断了，公司未报工伤，该怎么申报工伤 1回答

签订过补充劳动协议，绩效不达标要扣工资合法嘛？ 1回答

律师您好，我一个月工资4500，跟公司签的合同上面注明得很清楚的，如果未到规定期限内，公司单方面对我进行解约，我将如何维护自己的权益？ 1回答