我和公司签订的是无固定劳动合同，跟公司有业务分成作为奖金，在公司工作七八年了，老_免费法律咨询

人社局就是人力资源和劳动保障局是吧，申请仲裁企业给办社保，说不归他们管，让找地税，是这样吗? 1回答

压十天工资下个月给算犯法吗 1回答

公司规定上班期间不允许出厂门，中午休息一个小时也只能在食堂吃，并且食堂饭太难吃，还需要自费，我们想叫外卖，但是公司不允许，请问公司的这种做法是合法的吗？ 1回答

在唐山一个饭店打工，差3天到一个月，老板应该给我开2430工资，结果老板连零开工资加一块才给开了600元，我是一个童工 1回答

公司不签合同,不买社保合法吗 1回答

公司拖欠工资员工待工合法吗 1回答

我和老板是雇佣关系，老板压我一个月工资不给我，这种情况应该怎么解决， 1回答

除国家法定假日外,其余时间调休合法吗? 1回答

我是二零零五年进开平市赤坎镇华生制桶厂的，那时仅一个破烂车间，老板只给我发一点工资，没有其它什么福利，为了扩建他的帝国大厦，我们没少出力，二零一一年因事回家，二零一四年又返回该厂上班至今，这期间厂里没有给我签任何书面合同，没给我买一份钱的社保，我生病，家里地震灾难，什么福利都没有，仅有的一点工资有现金结算的，有工资卡结算的。现在去开平市地稅局申请地税督促华生制桶给我买社保，我向地税提供了在华生制桶厂个人上班照，部份工资单。现在地税处理直接说证据不足，不受理。我只想问地税有没有督促该厂拿出证据即使是否定我说的证据呢?或者让我补充需要相关的证据，而不是一口否决不受理。 1回答

劳动合同法，关于单位未购买保险 1回答

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杨律师

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