请问入职在深圳的公司上班,被派遣到其他地方工作在工作中死亡了,请问受害者丧葬费是按入职地职工平均工资算还是按工作地算?

2021-07-12 11:14
1个律师回复
咨询我

丧葬费按工作所在地上年度职工月平均工资算

2021-07-12 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29794今日律师解答 52218

相关推荐
你好,我是一名学生,想找暑期手工做,被手工外放加工公司骗钱 1回答
刚进公司没过一个月(还在试用期),然后在工作期间感染疾病,需要长时间治疗,目前已经请假看病一个月了,如果再次续假公司不批,或者直接辞退,这样我能不能告公司呢?而且我原来的社保在上海,进入公司第一月已经申请了社保转移,公司到现在(现在已经入职2个月了)未处理好,这样算公司违法吗? 1回答
我在一个小工厂上班上了九年,也没签合同,也没社保,老板不要我干了,每月都是现金发放,只有工友证明,有录音。 1回答
因在外面受了伤,十天不能上班,请假了,厂里不发我工资怎么办? 1回答
工作地址北京 工作2年11个月 没有签劳动合同(有两条带工资字样的)3天前被口头辞退(有录音)今天要求公司出具辞退通知书后办理交接(有微信聊天记录) 被拒绝 要求补偿也被拒绝 (去年7月公司还已不能带来效益为由降1000工资无书面通知直接口头通知降的)请问申请劳动仲裁可以要求哪些赔偿?需要哪些证据? 1回答
律师您好!我在服装厂晚上下班途中出了事故,被路边一根网线绊倒!后来老板把我送去医院 他垫付了三千元,后来查出是电信局的网线就由电信局支付我六千元。我在这位老板家工作了三年,没交任何保险,现在老板把我告上了法庭 要求我退还医药费!请问律师我的胜诉率大不大?听别人说老板没给员工交保险这个官司就输定了,不属于工伤!请问是这样的吗? 1回答
我之前在一家汽车美容店上班,过一段时间被一家4s店老板接手经营,在这期间我们工资无缘无故的就被下调了两次,后来说给我们交社保一年多没有实现,就在上两个月说给我们提成涨上去,可是到发工资的时候好按照没涨之前计算的,说到下个月补给我们,可是到下个月发工资的时候不仅没有不,就连工资还是安装没涨之前算的,我就想问我们一点权力都没有,公司工资想怎么发就怎么发,一切都他说了算,现在我不在那边干了,我可以维权吗? 1回答
员工必须要承担公司的罚款吗,,是公司无法判定是那个员工的错误,要每个员工承担罚款, 1回答
我想咨询应届毕业生三方协议的事情,我在协议规定期间内想请长假,所属单位不给,并说如果请了长假就算违约,要和学校教务处联系扣押毕业证和资格证,但是我的合同当时丢了回学校又补了一份,补的合同并没有在所属单位,这样也算违约合同吗? 1回答
规培期间原医院要求回去上班,合法吗。我现在在外院规培,之前在规培基地不用上夜班,我帮着回本院上夜班,现在规培基地要求要上夜班,原来医院也要求上夜班,一周两个夜班吃不消,不想上原来医院的夜班了,可是原来医院不同意,说是违法的,说规培一定得先合理处理好原来医院的工作,否则是违法的,真的吗 1回答
查看更多