我上班不到两个月,公司一个领导说我不能胜任.叫我别干了,说按保底工资+加班费给我算工资,我就没去上班了,可是之后又打电话给我说一个月之后的工资按计件算给我,这样工资会少很多,我们又没签过劳动合同的,我受法律保护吗?
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼
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