2016年6月入职单位到2017年11月份辞职期间没签劳动合同也没交社保 _免费法律咨询_法律部落

2016年6月入职单位到2017年11月份辞职期间没签劳动合同也没交社保申请劳动仲裁赔双倍工资时效过了吗出了这个还可以告这个单位什么需要提供什么证据

2018-01-05 21:14

共1个律师回复

苏律师

回答数：440

建议找律师代理案件

2018-01-05 21:14:44

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