在11月15日到保安公司上班。体检正常。政审正常。但因为是城镇户口。公司以这个借口为理由不给签合同。并且过年不让回家。不给办工作证保安证。不给办工资卡。拖欠半个月工资。不让辞职。必须再帮公司找来一个人才能走。
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根据《劳动法》,用人单位不能拖欠员工工资,对方如果拖欠可以去劳动局申请仲裁,仲裁结果不满意可以去法院起诉对方
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