没入职表,没保险合同,上班十天工伤住院,厂家垫付医疗费和生活费,没工伤申请,后续不知如何办?
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属于工伤的,可以在一年内向劳动局申请,可以向当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。主要包括医药费,误工费,营养费,护理费等费用,具体理赔细节建议当面咨询律师。
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