怀孕期间有忘打卡,公司规定超过5次以上算旷工,旷工可以辞退没有任何补偿,公司可以以这个条件辞退孕妇吗?没有收到任何形式的通知我旷工的文件。现在孕4个月,以前也不全打卡,公司都是正常发的工资,现在想辞退就以不打卡为由要辞退我,可以无任何补偿的辞退吗?

2017-12-18 09:47
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不合理,建议申请劳动仲裁,

2017-12-18 09:47:37

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