工伤赔偿，流程取证咨询，希望今天可以解答_免费法律咨询_法律部落

工伤赔偿，流程取证咨询，希望今天可以解答

2017-10-14 16:33

共1个律师回复

秦律师

回答数：593

由于您提交的问题涉及行政主管机关或其他单位的具体办事流程，为更好的解决您的问题，建议您咨询劳动局，

2017-10-14 16:33:05

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23138 人今日律师解答 45661 条

相关推荐

您好，我单位在我入职后没有及时给我交保险，而是13个月后才交，我去劳动监察咨询，告诉我两年之内可以，现在已经过了时效了，我想问一下是不是没有办法让单位给我补偿呢？（我是2009.12.15入职，单位2011.1给我交的保险，中间隔了13个月）谢谢帮助 1回答

你好，律师我在一家美容中心工作刚开始工作的时候老板让交一千块钱押金说要工作满两年才退回押金，可是我现在工作到四个月辞职了，我通过什么途径才能退回这一千块钱押金呢？ 1回答

在小厂上班受伤，没有合同算工伤吗 1回答

受了工伤，大小股骨折，可以赔偿多少钱 1回答

我是一个在工地上班的工人，一天210的工资，上班期间导致一只眼睛眼球破裂，已经失明，年龄28岁，请问一下这要怎么赔偿 1回答

你好！我是派遣员工，合同签的是两年，我满两年了但是用工单位跟派遣单位都没有跟我续签合同，我也咨询过用工单位他们说是默认续签，可是我想走，我超出劳动合同已经半年多了。他们所说的默认续签合法吗 1回答

我2014年进入公司，一直在浙江温州工作，今年怀孕了，8月底调回重庆上班，但这边的工作环境和温州大有不同，我无法适应，因为想在10底开始休产假，到十月底我就怀孕31周了，公司说产假只能预产期15天开始算，哪我说我现在开始休假期间我不要底薪，保险我全额承担，等正常可以休产假的时候你再发我底薪，可公司还是不同意，我该怎么才能请到假啊 1回答

孕期，现仍坚持上班。公司领导早会说，因本人孕期下月进行岗位调整，从管理岗，调整到销售主管岗位。岗位降低了，同样，当然薪资会有降低，请问如何处理，如果仲裁，流程和资料需要什么 1回答

我是体校大一的学生，被教练罚蛙跳，3天后尿液为酱油色去医院检查医生说要住院，我想问一下医疗费学校有责任吗？ 1回答

工伤赔偿，因工负伤，脑部挫裂伤，左眼失明，肋骨断了2根，脾脏切除 1回答