当月15号辞职公司要求上交微信号,不然不给当月1-15号工资

2021-06-03 11:14
1个律师回复
咨询我

公司做法违法,建议直接向劳动局投诉

2021-06-03 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26545今日律师解答 49730

相关推荐
上班受伤住院之后,老板不管,如果需要打官司的话,需要哪些索赔条件(医药费,护理费,伙食费,误工费)还有哪些费用,咨询一下 1回答
工厂上班 一个月必须休息4天 星期六星期天是双倍工资 如果休息在星期一至星期五 厂里也会算在星期六星期天 那就是扣双倍工资 这个合法吗 1回答
请问一下我们一个工地的工已承包给一个工头然后这个工头叫了工人去做工,工作做完了那个工头挨亏了没发完工人的工资就跑了而我们跟那个工头的合同价也结清现在工人说那个工头还欠他们工资找到了劳动局而劳动局要从我们的工人保证金里扣钱给工人像这种情况该如何处理 1回答
退休年龄界定问题可以申请法律援助吗 1回答
您好,我是在校高中生,暑假期间去做了暑假工,在家附近的一个工厂打工,因为工厂的规模不是很大,所以没有签署合同。老板也没有跟我说需要做到几号,我是7月13号去的,到今天刚好一个月,跟老板提出了辞职说不想做了,老板不让人走,还说如果走了当做旷工一天扣100元工资,遇到这种情况我该怎么办? 1回答
我在工地受伤从梯子上摔下来然后到医院医生说是骨折现在大概这个工地需要赔偿我多少钱? 1回答
我是给电器修理老板打工的,属于农民工,最近因为接了某单位的空调安装事宜,不小心从四楼坠下,造成肺,肝挫伤,多处骨折,胸腔积液,身上多处软组织受伤。老板已经付了医药费,请问老板还应该付多少费用合适?包括什么?第三方单位有没有什么连带责任?谢谢 1回答
我是某金融公司天津分公司总经理,任职一个半月,原本公司要在天津开分公司,让我寻找合适职场和员工。我按时做到了。但总公司最近认为已经成立的各分公司业绩不好,所以决定不在天津开分公司了,同时要辞退我。我没有任何工作失望,只是总公司策略变化导致我会被辞退。请问,能否赔偿。 1回答
我在快餐店做收银暑假工,我是第一次做收银 收银之前老板并未说明收银的相关责任也并未交代钱款的保管方法所以下班钱款放在收银机里并未取走 之后发生了入室盗窃 入室盗窃丢失的金额应收银员进行赔偿吗?还望您能帮我解决我的疑问,谢谢! 1回答
劳务派遣受工伤没有人带我做认定合法吗 1回答
查看更多