五月份在我司办公室被老板打伤,当时出于情面没报案,想私下处理。至七月2日对方陆续付了六万块医药费后便没再过问,想不了了之。现在我想通过法律途径维护我权益,获得补偿,要怎么做才是最佳方案,需要注意那些对我不利的地方?根据伤情来看补偿金额太约是多少?谢谢!(手臂处的泡为当时趁我不注意时开水扑向我烫伤的,现己康复,但留有疤痕)

2017-10-13 18:11
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主要包括医药费,误工费,营养费,护理费等费用,具体理赔细节建议当面咨询律师。

2017-10-13 18:11:06

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