还不上钱_免费法律咨询

你好，我是在施工单位做预算的，离职不给结算，找各种理由推脱，一共压了两个月的工资，如何才能将工资要出来？ 1回答

我们是工地的雇主，工人受伤了，谁的责任 1回答

公司不安合同履行，还拖欠工资。但合同在公司。 1回答

我是一名搞售后服务的三包人员出差维修，经销商对我们公司的维修方案不满意不同意，我只是一个出来干活的有什么事找公司啊，但是把我扣这里了不让走，什么时候按照他们的方案办才让走！眼看我老婆就快生了！怎么办，我得回家啊 1回答

我在一家网络销售公司工作，这家公司是让业务员用第三方模特的身份去跟客户聊天，培养感情然后去用各种话术利诱误导达到让客户玩他们的产品的目的，第一个问题我想问这家公司是否合法，第二个我跟这家公司的纠纷是，公司说我骗客人的钱，证据只有微信的聊天记录，而且账号密码他们也有，这能当做有法律效力的证据么？第三个是公司说我还同时违反了保密协议，协商方案是扣一半工资，请问在这家公司经营范围不合法的情况下保密协议还成立吗，而且这个协商方案我也在微信上面口头答应了，应该也是不能作准的吧？最后一个问题是，我跟客户有金钱来往的话，钱还给他们算是属于诈骗吗，金额单笔最大1000，总金额2200的情况下。希望解答我疑问 1回答

你好，我是工厂的员工，前几天在我不知情的情况犯下了错，和领导发生口角，今天我们的主管让我来签一张惩罚单，如果不签就让我自动离职，我觉得公司已经开始威胁我了，像这样的情况我该怎么办。 1回答

我老公被公司派出差在外地被烫伤（化工厂）。自己公司已经给他报了工伤（工伤证书还没有拿到），现在差不多已经可以出院了，但是他公司不让他出院，说跟事发厂区还没有协商好后续治疗费这些问题，说怕现在出院以后事发厂区就不管了。我想问一下，像这样的问题我应该怎么处理？因为烫伤后续治疗期是半年以上（烫伤面积百分之六十，深二度烫伤）。我们也不可能一直在医院住吧。还有就是他们出差是有出差补助的，像我老公这样报工伤了以后，治疗期间出差补助还有吗？谢谢！ 1回答

我在这家公司上班一年多了，怀孕6个月，原本是做公司内勤的，后面因为人员问题有加了一份工作，相当于怀着孕做2份工作岗位的事，当工资还是内勤的工资！8月初公司要求我做非本职工作的事，但因月初自己手上又有事情要做，所以公司安排的其他工作没做，领导要罚钱，我也认了没说什么。但现在又要我自己把这件事做完，做不完每天罚款200元！想请问一下公司这样做我是否应该认罚？ 1回答

我们是园林环卫局的职工园林环卫被公司承包了，我们是监督管理人员，是我们管承包方还是承包方管我们?我们的工资归承包方发吗？ 1回答

工作试用期不满一个月想辞工不做了厂方能扣百分之五十工资吗 1回答

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孙律师

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