试用期内离职是否享有法定假带薪休假?工作23天

2021-07-07 11:14
1个律师回复
咨询我

是有带薪休假的权利,建议向当地的劳动局或者当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁

2021-07-07 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26462今日律师解答 48903

相关推荐
您好,请问我一个月旷工扣款当月的工资不够扣,公司有权利在我下一个月工资里面扣除吗? 1回答
在没有解除劳动关系发放遣散费是否违法 1回答
我是江西大众交通的承包出租车司机,本月19号我车的夜班司机因脑出血住院,至今不醒,请问这种情况公司需要赔偿吗?我要担责任吗?司机本身要担责吗? 1回答
律师您好,我老公在厂子工作不小心把食指的手指碰掉了,厂子也给全额报销医药费了,厂子的意思让我老公继续在厂子工作,换个别的岗位,如果因为工作没做好,这样厂子应该有权利辞退我老公吗? 1回答
试用期内离职是否享有法定假带薪休假?工作23天 1回答
我工作满一年了没签订书面劳动合同 老板刚开始协议离职 然而领工资的时候又借口我之前出错的地方(造成税务罚款200元)扣押了工资1000元 我在工作期间已经怀孕 被辞职因为是协议离职并没有告知老板我在孕期 现在我能申请劳动仲裁并要求经济补偿吗? 1回答
你好我爸爸在一间买钢材店请我爸爸用拖拉机拉钢材到工地人工卸钢材,卸完回到中途高血压中风入院,本身钢材老板知道我爸爸高血压,还叫我爸爸拉钢材。这样的情况是工伤吗,钢材老板有责任吗 1回答
我今年46岁,幼儿园老师,单位在不是我个人造成的问题的前提下,停了我的工资,让我在家等消息,八月合同到期,单位表示不会续签合同,请问单位这样做合法吗?我在这个幼儿园工作六年了,工作可圈可点,具体事情没法在这细说! 1回答
你好 我想请律师帮我要回我的两个月一万多块钱的工资 我找过劳动局了但是就我一个人不好办 我拿出我工资的百分之十请律师帮我 1回答
如果工地出事了?是抓承包商还是公司项目经理和安全员!是抓当时投标时用的证件人物还是现场没有证件在工地工作的人?因为我就是属于没有证件在他公司里工作,项目经理证也是假的,是老板自己造的假证,给我报上去了,如果出事是谁来承担这个责任 1回答
查看更多