我今天劳动合同到期,公司昨天才通知我不续签,只是说我可以继续留下做两个月,工资待遇不变,两个月内我可以请假面试其他工作,两个月到了,我就滚蛋走人,请问公司这么做是否妥当?我如何才能维护自己的正当权益?

2021-06-30 11:14
1个律师回复
咨询我

建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2021-06-30 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 22798今日律师解答 52264

相关推荐
去kfc打暑假工,老板说要签三年的合同,每年寒暑假都要来,如果干完这两个月不来了,会有什么后果? 1回答
怀孕期间在厂里上班做有毒的工种胎儿有问题厂里有责任吗 1回答
我合同17年6月30日到期,公司提出不续签劳动合同,一次性支付补偿金n+1,但据我了解公司本次不续签劳动合同的人数在全国要超过20人,这属于变相裁员吗?如果是的话,那么n+1的补偿金在劳动法层面合法吗?如果不合法,我该怎么办呢?谢谢 1回答
我的父亲今年64岁,18岁到如皋市江安镇葛市小学食堂工作,工作了28年。因为没有任何保险,加上工资太低,辞职的时候一年只有一千块钱。我想咨询一下,28年的工龄能不能有补偿? 1回答
劳动争议 1回答
工伤,在厂子里工作时,受伤,腿部脚部骨折,还有一处很多骨折,现在离受伤已经九个月了,厂子里不给做工伤鉴定,我们应该怎能办? 1回答
你好,我现在工作的单位是一家外企公司,现公司因为转型要与我解除劳动合同,我是从2004年11月8日开始在这家公司直到现在,公司现在只给我补偿13个月的工资。但从2004年11月8日到2009年末公司都未跟我签劳动合同,未给我交保险。我想问一下,这部分保险公司应该怎么补偿给我? 1回答
因未加班被公司罚款200元,停岗一星期,可否起诉。 1回答
在工地上受伤,找承包的人还是找公司 1回答
本人于上月26号在厂里上班不慎右手手掌以上被机器吃了,老板没买保险,已出院,老板想私了,请问五级残我能拿到多少赔偿?能帮帮我吗?我的平常工资在7千至八千之间,谢谢! 1回答
查看更多