公司因为员工出了质量问题而将转正员工降为试用工合法吗?

2021-06-13 11:14
1个律师回复
咨询我

不合法,建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2021-06-13 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25368今日律师解答 47959

相关推荐
工作一个月,没有劳动合同 1回答
一个月前应聘保安公司,公司要求交500元服装押金。中间只上了两天班。到现在为止没有安排工作。服装押金还以各种理由不退。该怎么办? 1回答
我在濮阳市一家化工厂上班将近6年时间,今年7月23号晚上8.9点左右,我在公司外面的小饭店喝酒后回到公司餐厅,由于喝醉了,把餐厅里非常旧的打麻将的桌子掀翻弄毁了,公司把我开除后,又罚我3000块钱,那个桌子最多值20块钱。而且我与公司的劳动合同在今年的7月16号已经到期,没有续签。我想问的是,公司罚我3000块钱合法吗? 1回答
在市府恒隆饭店上班 今年是职高实习生 每天早九点到晚九点 没有休息时间天天值班上十二个小时 算犯法吗 1回答
您好.我在一家台球厅工作.工作期间老板就拖欠工资晚发,后因各种问题提前告诉辞职.但是提辞职当天老板就让我走了.在这之前6月份工资就拖欠1500.7月22日离店.7.26日才把6月份拖欠的1500工资转账过来.7月份工资至今未结算清楚.私营企业工作期间未签署劳动合同.我应该怎么把最后一个月工资要回来? 1回答
我与单位签订2016年5月23日到2017年5月22日合同一年。合同到期未续签合同,到2017年7月19日公司总经理(董事)临时通知我,说7月18日晚董事会觉得辞退我。谈工资补偿事宜,我提出1、工作14个月补偿1.5个月工资;2、临时通知我补偿1个月工资、3、未与我续签合同双倍补偿2个月工资。共计补偿4.5月工资。特咨询,期间我在4月28日、5月18日、6月18日三次邮件形式发给董事长,未回复。请教一下律师,希望提供帮助? 1回答
在2015年4月在潍坊市寒亭央子镇,滨海花园干外墙保温活至今一分没给,甲方是胶南市琅琊建筑公司第八分公司,经理丁济悦,合同签名其弟丁济亮签名,也是这个工地总负责,施工员,合同没有公章,当初是说其老婆是会计没在滩坊,谢谢律师帮助指条明路,早日要回血汗钱,谢谢!! 1回答
一开始告诉我们有底薪,现在告诉我们只要找不到学生什么都没有白干,说当天必须把合同送回去不然就告我们,每天还不按时下班,拉不到人就回去做俯卧撑,下次就翻倍 1回答
本人父亲工地摔伤,诊断为肝挫裂伤,以及肋骨骨折(3根)。花费医疗费用一万七千多元,这是由私人承包的项目,没有工商保险。目前对方只支付了医疗费用,以及四千多元的营养费用。现在请问,如何赔偿的问题 1回答
无故辞退不给补偿 1回答
查看更多