你好,请问原公司准备在年底注销,目前注册了新的公司,现在公司要求我们与原公司解除劳动合同,让我们自己填离职申请,再和新公司签合同,在新公司的合同添加了一页附件注明原公司的工龄福利待遇不变,请问这个是合法的吗?

2020-10-30 11:03
1个律师回复
咨询我

可以的

2020-10-30 11:03:34

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26656今日律师解答 50841

相关推荐
驾车跟着撞我的摩托车,没超速没逼停,可他逃着逃着掉沟里了,是否该赔偿 1回答
深圳工地赔偿工伤是9308么 1回答
农村户口、出嫁女妈家和婆家2头没地怎么办 1回答
我被人骗了3000,那这个人找到的话要不要坐牢 1回答
我的花卉棚别人给我用坏了我要用他没有给我修损失他陪吗 1回答
儿子婚后买房,父母出资写儿媳名字,属于共同财产吗 1回答
在单位受伤,工伤保险认定没有通过,是否就不是工伤了养伤期间考勤只能按工伤处理吗 1回答
给前女友还信用卡,怎么要回来 1回答
婚后按揭买房只有男方姓名,另一方接受不了怎么办 1回答
写了离职报告,领导未签字,挽留我留下,我答应留下以后,公司又想让我月底走人,离职报告在我这里,但是老板有照片,这种公司需要赔偿嘛? 1回答
交通伤人事故责任清楚,法院5月份立案到现在10月底了还没有结案,什么原因? 1回答
孩子偷了电话手表,有证据还不认,我报警妥当吗? 1回答
腰椎两截横突骨折,肋骨三根骨折,胸腔有少量积液,能鉴定几级伤残 1回答
商业租房合同纠纷,判决书已经下来,不合理,但是已经过了上诉期到了强制执行阶段,怎么办 1回答
你好,请问原公司准备在年底注销,目前注册了新的公司,现在公司要求我们与原公司解除劳动合同,让我们自己填离职申请,再和新公司签合同,在新公司的合同添加了一页附件注明原公司的工龄福利待遇不变,请问这个是合法的吗? 1回答
查看更多