您好，该问题属于劳动人事工伤争议，根据《劳动法》《劳动合同法》《工伤保险条例》，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故应认定为工伤。您需证明与用人单位存在劳动关系的，申请工伤认定，公司承担工伤责任。