你好，根据我国法律规定，毕业生与用人单位签订劳动合同应当遵守以下程序。 毕业生必须在毕业前到就业指导中心办理派遣手续。 在毕业生完成派遣手续后，单位才能与其签订劳动合同。 如果你已经完成了上述步骤，并且单位也同意接收你为正式员工，则可以直接与单位签订劳动合同。至于报告证，你需要将它带到户口所在地的人才服务中心进行改派，以确保你的档案能够顺利转移至新的就业地。 关于干部身份，如果你们单位是国有企业或者国有控股企业的话，那么你毕业后可能会成为国家公务员，享受一定的福利待遇。不过，具体情况还需看你所在单位的具体规定。 希望以上信息对你有所帮助。如果有其他问题，请随时提问。