前台工作签劳动合同,口头辞职,压了1.5月工资和加班费,离职一个月后还没发工资,一直推脱延长工资后承诺8月15号发工资,8月17号问推脱责任说不发工资,口头辞职不算,老是拿对账,交接工作来推迟不发工资,辞职后在店里等了5天让我回家等,今天到北京问,又说没有查完账,说下个月,其实他就是不想发工资,我该怎么办
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协商解决不成可以去劳动监察部门投诉对方解决,维护自己的合法权益
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