您好，根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位与劳动者应当依法签订书面劳动合同，并在合同中明确约定工资支付的标准、时间、方式等。如果您的工程未完成，且存在一定的风险，您可以考虑采取以下措施。 与工人协商解决。首先尝试与工人进行沟通，了解他们的需求和担忧，看是否能够达成一致。 提供证据证明已支付工资。提供工人已经领到工资的证据，例如银行转账记录或收据等。 讨论赔偿方案。如果您认为需要支付部分或者全部工资给工人，可以与其商议一个合理的赔偿方案。 聘请律师协助。如果情况复杂，建议聘请专业的法律顾问协助处理，以确保权益得到充分保护。 请注意，在处理此类纠纷时，应尽量避免采取极端手段，如私自拆除工程设备，这可能会导致更多的法律后果和损失。希望上述建议对您有所帮助。