已经签了一年的临时合同合法吗但是没有其他任何福利待遇，包括社保医保等五险一金？请_免费法律咨询

律师您好，我在一家投资理财公司做了快两年，公司做实体项目现资金链断裂，公司具体情况不了解，客户的钱无法兑付，作为高管需要承担什么责任？另外，公司在办理执照变更手续时索要了我身份证复印件，并委托我配合工作，办理过程中称因公司属性必须最少两个人完注册，把我变成监事并再三强调不承担任何风险，但我并非主动自愿，后来没再考虑此事，现在想撤销监事一职又联系不上老板怎么办？如果老板跑路我需要承担什么责任？会没收我个人财产吗？在职期间我恪尽职守并未有任何违法操作都是职务行为，发现如有违规操作及时制止，以上这些可以作为免责依据吗？而且公司以各种理由不发全额工资，累计拖欠我工资一年了也没打欠条，这钱能要回来吗？ 1回答

非法雇佣童工，天天加班，不给请假，强行干重活 1回答

新公司收购我上班老司，老板把我全部返返聘是什么意 1回答

你好律师，我想了解一下，就是现在我父亲在农村给别人盖房子掉下来，腿跌断了，现在包工头就给出了个手术费，住院费，目前这样情况我能和对方要多少后期的费用呢 1回答

您好，怎么鉴别，意外保险和工伤？ 1回答

工伤医药费1千医院休养2个月日薪220元 5千 1回答

因为政府要求统一修缮农村破旧房屋，家里没有人力，所以找的包工头来有偿干活，包工头喊了四个工人，其中一个是住在我们前面的一个老爷爷，他在干活过程中被砸伤，目前在医院里，我们已经支付了一部分医药费，接下来还要做手术，这个老爷子目前就要赖上我们，他也不找包工头，包工头至今不露面想逃避责任，我想问下我们和包工头这个责任怎么划分？手术费该怎么承担？ 1回答

我在一家公司上班一年了，没有签订过劳务合同，就在今天被公司无故解雇了，我想问问，我应该怎么维护我的权益 1回答

公司上班四十多天不给发工资也不填劳动合公司公司和他人合伙骗我们给他干活到现在要不工资还不填劳动合同我们该怎么办 1回答

你好，我三月份正常提出辞职，做完四月份才离职，四月份上了25天班，加班加了25天，（其中七天是只加班一个小时，剩下的都是加班三个小时）（清明节放假两天，4月22号放了一天，月尾放了两天，即离职最后一天4月28号晚上被强行加班到晚上十点半过）不是自愿加班的，被强行加班，还没有加班费，不来加班的就扣工资，为什么我四月份只是发了2500元。还没离职的员工发了3500-4000元，我去厂里要个说法，他们相关人员就说离职最后一个不管做了多少，上了多久的班都是发这个工资，每个月即没有工资条，也不知道工资知道单，都是发工资才知道工资多少 1回答

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秦律师

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