根据国家相关规定，企事业单位应当按照当地人民政府规定的标准为职工提供必要的福利待遇。如果企事业单位未按要求提供供暖补贴，可以向当地政府反映情况，并寻求帮助。 此外，企业是否需要执行这个政策应由其自行决定，但需要注意的是，企事业单位的取暖费用和供暖补贴等福利待遇应当符合相关法律法规的规定，不得违反公平原则，损害员工的利益。在具体操作过程中，建议企事业单位与员工进行沟通协商，确保福利待遇的合理性和公正性。