老板恶意拖欠工资怎么办

你好，这种情况，建议你收集证据申请劳动仲裁要求对方支付工资

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我在一家酒店上班了十年，酒店一直都没有购买五险一金，现在酒店面临倒闭状态，问酒店应该怎样赔偿

你好，你这个情况你可以向你的酒店所在地的劳动监察部门反映，由他们出面向公司了解情况，责任公司为您补交这个相应的社保

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18年11月底被告知被离职，但离职的手续填写的是个人离职。年终奖也从全月的工资变为1000元，但这1000元还需要开票，不然无法拿到这1000元。这样合法吗？

这样的行为不合法的，你可以向劳动局投诉。

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我五千工资打卡里四千，其余一千发现金，必须给一千的发票，违法吗？

你好，工资发到位了就可以了呀。，，，，，，

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工资不按时发放 1月份工资应该2月发的 领导说要3月份再发

不按时足额发放工资的，员工可以向劳动监察大队投诉，可以随时解除合同，并且要求支付经济补偿金，每工作满一年支付一个月，半年以上不足一年的，按一年计算，不足半年的，经济补偿金为半个月的工资。，

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我想问一下关于工资的事，去年年底我没有辞职，今年家里有事回不去厂里了，请问我去年一个半月工资还有权利要回来吗？

你好，根据劳动法规定，是能够要回应得工资的，建议完善离职手续。

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