请问工伤8级能赔多少钱

你好，请告知出事的地方、用人单位具体情况、工伤者年龄、工龄。

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上班三个月后请假一个星期没辞职直接走有工资吗

有工资，不过直接走没有交接工作不太好

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老板故意不给工资怎么办

解除合同，要求赔偿金

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拖欠工资五年劳动仲裁只判给二年工资

这个有可能是因为时效问题，建议起诉到法院

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判决书判3万元工资、法院怎么会冻结6万元

如果法院超额查封，可以提出异议

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你好，现在辅导机构上班，每月是15号开工资，但是7.24号也没有开六月份工资怎么办

公司有什么说法

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工伤养伤期间工资是怎么算的

你好

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北京公积金缴费多少是合法的标准 ？公司只给交底薪的12%这样合法吗？多了不给交。不是应该按照平均工资的5-12%算吗

应该按照应发工资缴纳，比例5-12%

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我因为我的上级领导把我退回总部，无理由退回，或者理由并不成立，现在总部设立了一个托管文件，文件说因为不能胜任工作岗位为由退回我的岗位并由总部托管，只发放基本工资。现在我想问这个文件是否是法律上有效的文件，我可以通过劳动仲裁维权么？

不好意思，让您久等了。

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工资拖欠等劳务纠纷。不给工资，不退费，社保问题

您详细描述一下您的问题吧。

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