不发工资一般开庭律师都会问什么问题

你好，不发工资的理由，是否达到发放工资的条件

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咨询一下工伤赔偿的相关问题

你好，发生工伤事故建议即时申报工伤认定然后鉴定

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我下班一个半小时在路上发生交通事故算工伤吗

你好，具体要看责任划分，不是主责的可以申请工伤

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建筑工地工伤处理流程

你好，即时到社保局申请工伤认定，然后鉴定

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工伤一定要本人过来伤残鉴定吗？工人回家休息了家离工作地方很远

需要本人过来，一个是确定等级 另一个是看恢复情况。

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是的，现在已经干了一个半月，如果强行不干了，能不能要到工资？

你好。即使自己中途不想继续做。工资也是应当要发放的。

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深圳通断了工伤私了能拿多少钱

你好

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你好，我是一名上市公司工作21年的工人，去年八月工作调动去了公司一家刚成立的附属公司，一名锅炉工，公司为了生产效率，长期要我们加班，开始以公司没赚钱为借口不给加班费不给补休，后来工人情绪很大，从今年4月份开始加班只给部分加班费，不给全额，而且以前的加班费全抹了不给，由于长期加班没休息，我脊椎病和高血压病住院，出院后公司要求继续工作，我拒绝加班，公司说不加班就没岗位，旷工辞退18671480061

这种情况下，你可以根据劳动法的规定，用人单位损害你的权利为由，提出解除合同，向法院起诉，维护自己的合法权利，索要加班费和赔偿金。

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我在公司做了6年零2个月，工作就是山东省内出差，现在怀孕快4个月了，公司要调整我的岗位，1，是小面积出差，2，底薪不变，差旅费取消，让客户按提成给我，当成我的住宿费，这是变相的降低我的工资，3我原来负责化妆品行业的业务，现在让我负责化妆品行业的督导就是要给顾客做护理，但是我跟老板说过不能碰精油，老板说让我带手套给顾客做脸，或者让别人做，但这不太切合实际！我怎么办

你好

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你好我们写了离职报告打算以后走，但是他当天让我们走，而且对外称我们是被辞退的，要在告诉我们说我们没有提前15天写离职报告要扣我们15天工资这个怎么解决呢

你好

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