老板拖欠工资怎么办 没签合同的

可以协商，不行申请仲裁

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你好，我有个合同想合同审核一下

合同审核需要付费

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合同到期，公司要求换岗加了点工资没达到我心里要求，所以我不签合同，公司要补偿我工资吗

你好

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集体合同争议诉状模板

你们是什么集体合同争议呢？

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您好 我想咨询一下我病假期间单位开除我 给我发了协议离职合同 但我没签字

你好

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甲方出全款接一家足疗店，没人经营，和乙方合伙五五分成，乙方不出钱只出人，合同是一年，如果甲乙双方违约需要赔偿两万，这个合同能签吗

只要双方自愿就可以

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你好，我弟的朋友租了一套房子，自己租太大了，让我弟跟他一起合租的，他这个朋友在家炸鱼，有急事出门火忘记关了。结果着火了，把房子烧掉了。房子合同是他这个朋友自己跟房东签的，请问这个事我弟会不会有责任？

不会

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签的内部承包合同,对方起诉我租赁合同主体成立吗

您详细描述一下您的问题吧。

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人事争议仲裁，我在今年6月份入职，公司在9月份将我辞退，在此期间交了五险，并存在拖欠工资行为。我进行了申诉，提起仲裁申请: 1.入职满一个月没有签订劳动合同，提起双倍工资申请。 2.拖欠工资申请补发所拖欠工资并申请赔偿金，在申请以后公司已经补发了拖欠工资，但也有一个月时间了，那申请的拖欠工资的赔偿金是否还可以成功 3.开庭的时候，我需要准备什么？如果公司拒绝进行赔偿，我该怎么做？

开庭把你仲裁申请书带去，银行流水答应带去就行‘

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公司要求10月5-8号正常上班（劳动节及端午节就已经提早正常上班，没有双倍工资和调休） 我提出10月9-10休婚假。人事告知我入职不满一年不符合（四月入职财务部，面试时没有人事参与，财务经理面试口头要求单休，试用期2个月4000，正式工资5000，没有告知我公司其他特殊规定，劳动合同没有明确单双休，也没有附件公司其他规定）公司使用钉钉软件，我没有办法在钉钉申请请假因为钉钉显示5-8是休息，领导要求我写纸质请假单，我怕写了事假单没有工资，又怕不写请假单，公司以旷工辞退我。我打算劳动仲裁，想要公司给我补法定节假日+周六+婚假的工资是否可行，我如果要维护自己的利益，现在需要怎么做

婚假是法定的可以要求。加班工资，你能提供加班的证据也可以主张

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