你好 我是工地受的伤 没有劳务合同 老板不承认劳动关系 我怎么才能申请工伤呢

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我现在在一家外包公司工作，如果公司直接强制安排我离开项目组，然后准备每个月发3000的基本工资跟我耗着，而且一个月前口头通知强制要求加班，现在不想给赔偿就恶心人等你自己离职，遇到这种情况该怎么解决？

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芜湖十级伤残工资6000大概陪多少钱

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劳动仲裁工伤赔偿

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没合同没社保，未工伤认定，司法鉴定工伤九级，老板应赔多少？厦门市翔安区，月6500，28岁

按照人体损伤致残程度分级9级伤残的话，像你这个赔偿的话，基本上都在20万左右

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公司可能要辞退我 我想要咨询赔偿相关事宜

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您好，我们公司老板请了培训老师，其实培训的只是主播，我是客服，可是老板让我们签培训合同让我拿培训费用的10%，不然就不让我上班了，合同是要求上够12个月，费用平均到12个月里扣工资，不够12个月就把费用一块给他，我想知道这合理吗？

不合理，一是你只是客服，公司针对主播岗位培训的，二即使培训，这个费用也是公司负担的。

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工伤纠纷的问题

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请问一下那个包工头多抱了工人15天的工资 工资金额在4000这种会不会有什么刑事处罚

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我是一家央企公司员工，工龄已有10年之久，也签订了无期限的劳动合同，公司突然告知明年要将我们的劳动合同重新和另外一家第三方外包公司签订，一切的年假等相关福利可能会面临从头计算，之前有听闻公司有意解散我这个部门，把合同承包给第三方公司，是否合法并且拒签能否拿到辞退补偿

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