您好，我在一家公司上班这个公司很不正规，所以我想离职，没有提前跟老板说，他扣我工资合法吗

肯定不合法。离职是你的权利。只要合同没有特别约定即可

共1位律师回答

更多回答（1）

我们4个经常迟到，然后发工资的时候别人都发我们延迟10天才发怎么解决我们想快点拿到工资

没有快一点的途径，这个只能求老板了，其他程序时间都比较久

共1位律师回答

更多回答（1）

你好我一个老乡大姐给一个老头在一起一年了，当时老头答应她，只要她给他办结婚证给她20万报酬金，可是，他女儿不同意，后来老头把她带外地去一年，也没有给她工资，就是给她一口饭吃，说只要我老乡对他好，他会把我老乡欠我的钱帮忙还清，可是现在一年了，他还是没有一分钱给她还债，现在我老乡该怎么办，白白陪他一年，怎么去告他

得需要有书面的材料，现在只是口头承诺，法院不一定支持

共1位律师回答

更多回答（1）

仲裁庭审可以认定工伤吗

不可以。工伤有专门的工伤鉴定机构。法院根据鉴定结论支持你的请求。

共1位律师回答

更多回答（1）

特岗教师干了三个多月，还没发工资，想辞职，可是教管中心说提前走得不到工资，有这么回事吗？

按照法律的规定辞职，教管中心是没有权利扣减你的工资的。但需要弄清楚，你的劳动合同上有没有服务期限的约定以及相应的违约责任。

共1位律师回答

更多回答（1）

私人单位不发工资怎么办

该公司已经违法，可以收集事实劳动关系的证据，向劳动局申请劳动仲裁

共1位律师回答

更多回答（1）

特岗教师干了三个多月，还没发工资，想离职，可是教管中心的说，如果交辞职信了就得不到前面几个月的工资，有这个说法吗？

他们的说法是错误的，可以向当地劳动部门申请劳动仲裁。

共1位律师回答

更多回答（1）

误工费能赔偿几个月，是按平常正常工资算么

误工费由法医认定根据实琼误工天婺，按本人月工资算。

共1位律师回答

更多回答（1）

上了几个月的班，离职后剩下一个月的工资从两千多扣成了290，我要怎么办？

向劳动监察部门举报，如果处理不了，先提起劳动仲裁，不服，可以向法院起诉

共1位律师回答

更多回答（1）

拿不到工资直接委托律师费用怎么算

劳动争议按件收费，每件叁仟元。也可垵工资额比例收取。

共1位律师回答

更多回答（1）