我是一名普通的工人，我在公司提前一个月提出申请辞职，公司不给签离职单，现在一整月了还是没签，公司不给结工资，我就是咨询一下我可以申请劳动局介入跟公司谈吗？

你好，你提前一个月书面申请离职的 ，劳动关系已经解除，用人单位应当依法支付劳动报酬。对于单位的违法行为，你可以向劳动监察大队投诉

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离职后，公司找理由扣我工资怎么办

你好，你可以想劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付你的工资

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您好，我父亲是木工师傅，2018.10.08被对方面包车撞伤，交警判对方全责，保险公司赔偿误工费以我父亲没有木工证为由，按最低工资标准赔偿，请问我该如何维护自己权益？

你父亲单位可以出具工资证明，同时你还可以打印你父亲工资银行流水，作证存在工作单位和月工资收入的情况。这样，就可以要求保险公司按照你父亲实际工资赔偿误工费了。

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十号经老板批准辞职了，工资拖到一号才发 不给退押金，还诬陷说把账弄错了

先协商，然后找证据核实当时记账的凭证，协商不妥，可向当地劳动仲裁申请仲裁。

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拖欠工资，想申请劳动仲裁

可以，联系您能给我电话联系，您是石河子市区的，可以来律所

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员工上班期间因公事发生吵架打架，公司辞退员工有赔偿吗？

根据劳动法及劳动合同法的规定，如果认定劳动者严重违反员工手册，劳动纪律的情形予以辞退，没有赔偿金。

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工伤鉴定以及赔偿要多久才能办下来

你好，一般来说二三个月不等，具体构不构成伤残

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工厂上班化学溶剂进入眼睛导致视力下降算工伤吗，之前5.0现在4.7

属于工伤，但能不能构成伤残，需要进行劳动能力鉴定方能确定

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关于孕后期无法工作请假工资发放基准

你好，具体要看假是法定产假还是单位指定医院开的需要病假的证明，有合理原因单位应当支付工资，以前十二个月平均工资为准。产假有生育津贴。

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开了车左转电动车撞上来 交警判定汽车全责带其去检查无骨折情况 是否需要后续赔偿误工费等

如果因交通事故产生的费用和损失，当然应该赔偿。

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