因家庭矛盾给单位造成影响，单位可以辞退员工吗

具体看是什么问题在线咨询vx:flzxs17

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如果离职员工 走正常程序 不发工资 该怎么办

你可以向劳动部门提起劳动仲裁，不服的可以提起诉讼

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你好，请问春节期间上班，有加班工资么

按照法律规定，节假日上班的，应当发放三倍工资

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你好，我这边情况是，我爸爸给隔壁村的做木匠、这是2017年11-12月分的事、工资拖欠到现在还不给、工作的时候没有任何凭证、请问录音可以用吗？可以用到劳动局吗？

可以，你可以收集相关的证据材料向当地劳动监察大队举报。

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仲裁裁决书连最后一个月的工资结算都不支持

为什么呢判决内容是在线咨询vx:flzxs17

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我在受伤前打卡平均工资是1万多元，停薪留职期过后继续连续在治疗工伤期间的工资按照什么标准赔偿？都有医生开的休假证明。

停工留薪期满劳动能力鉴定期间工资按原工资的7O%发放，鉴定结果出来后继续治疗的没有工资。

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请问老板少我工资不给怎么办？

你可以向用人单位所在地的，劳动部门投诉或者仲裁

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你好，我们公司老板发的工资低于最低工资，我们应该怎么办呢

你们可以向当地的劳动监察大队进行举报，要求收入不能低于平均最低工资。

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你好工伤赔偿纠纷会被判刑吗

如果工伤赔偿纠纷已有法院判决，在有能力支付赔偿款的情况下拒不履行的，有可能会涉嫌拒执罪。

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我就是想咨询一下 我一名普通上班族 就是上个月私事耽搁了不少时间 然后在这个月发工资呢 老板告诉我 我旷工罚款工资没了 倒差老板两千多块钱 我该怎么办[尴尬]

首先，您是否履行了正常的请假手续，如果履行，，老板的说辞是违法的。如果没有，那可能涉嫌旷工的问题

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