我妈妈50岁在一个工厂工作7年现在公司将她辞退,原因是达到公司限定年龄,这样辞退有补 偿吗?

劳动纠纷

2019-01-16 09:46

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律师解答1条
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倪建勇律师

2019-01-16 09:53

如果达到了法定的退休年龄,退休的话,没有经济补偿。

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崔小攀律师

上海明伦律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,公司事务,房产汽车

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用户问答

您好!我任职四年被辞退!我要怎么维权?谢谢

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

我想咨询一下公司叫我带班给带班费上个月的这个月才给我接这个月的又不给我了请问一下我在工资怎么要

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

我是大客驾驶员因不进工伤保公司有权扣客车吗

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

你好 本人从2017年2月14号至2018年10月22号,月工资5500,没有社保,公司提供住处。公司拖欠工资55000元。后期生活费都无法保证,房租到期便没有了住处,就没有继续工作,在等消息。大股东是二主事,他夫人是一主事,公司所有财务大全及管理大全均由二人掌控,其次是法人。现在问他们要工资就把责任推给法人,说以后归法人管,他们相互推来推去。我有8个月的打卡记录可以证明其劳动关系,申请劳动仲裁是应该赔偿两倍工资还是赔偿工资的百分之多少?大概多久能结束,如果拒不执行,应不应该入刑?该由三人谁来承担?谢谢

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

公司无缘无故的拖发工资,作为员工怎么办

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

你好 本人从2017年2月14号至2018年10月22号,月工资5500,没有社保,公司提供住处。公司拖欠工资55000元。后期生活费都无法保证,房租到期便没有了住处,就没有继续工作,在等消息。大股东是二主事,他夫人是一主事,公司所有财务大全及管理大全均由二人掌控,其次是法人。现在问他们要工资就把责任推给法人,说以后归法人管,他们相互推来推去。我有8个月的打卡记录可以证明其劳动关系,申请劳动仲裁是应该赔偿两倍工资还是赔偿工资的百分之多少?大概多久能结束,如果拒不执行,应不应该入刑?该由三人谁来承担?谢谢

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

你好,下班时间发生车祸算是工伤吗?

劳动纠纷

2019-01-16

1 位律师回答

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